Cabinet de Conseil, Formation et Coaching

Vente, Management & Pilotage de Projets

Dirigeants, consultants, chefs de projet, managers : donnons un nouvel élan à

votre réussite ! De la maitrise à l’impact !

L’expertise OLSO

Des solutions concrètes et sur mesure

Team Building

Créer une vraie dynamique d’équipe, ça ne se décrète pas, ça se travaille !
Chez OLSO, nous croyons à la puissance du collectif et à l’importance de l’entretenir dans la durée. C’est pourquoi nous avons imaginé des formats clés-en-main, comme notre offre « Jeu Set et Match » ou encore « Ensemble c’est tout », pour booster la cohésion, l’engagement et l’envie de faire ensemble.
Au menu : des outils concrets, des méthodes éprouvées, une dose de créativité… et notre énergie communicative !
Co-développement, World Café, ateliers sur mesure, mises en scène théâtrales, serious games : des formats mixés pour créer des expériences uniques et impactantes, pensées pour vos enjeux, vos équipes, votre réalité.

Formation Action

Apprendre, désapprendre, réapprendre… et surtout AGIR !
Chez OLSO, nous voyons la formation comme un levier de transformation continue. C’est en prenant du recul sur ses pratiques, en confrontant les points de vue, en s’appuyant sur ses réussites et pas uniquement sur ses erreurs qu’on grandit.
Nos formations sont conçues pour être utiles, vivantes et ancrées dans l’action. Nous cassons les formats descendants pour proposer des parcours où l’on bouge, on teste, on débat, on s’implique.

Formation oui mais formation en mouvement, formation qui fait bouger les lignes.

Conseil

Du conseil qui ne reste pas au stade du PowerPoint.
Chez OLSO, on aime quand ça bouge, quand ça se traduit dans le réel, quand ça agit.
Déployer une stratégie qualité, structurer un process RH, muscler une démarche d’amélioration continue, viser l’excellence opérationnelle… ok, mais pas pour faire joli.
Notre approche du conseil, c’est du concret, du collaboratif, et surtout du FAIRE.
On embarque les équipes, on challenge les habitudes, on ajuste les rouages, et on installe des pratiques durables.
Bref, on ne plaque pas des modèles : on co-construit des solutions qui collent à votre ADN.

Coaching Individuel

Un temps pour soi, au service de l’action.
Le coaching individuel, chez OLSO, c’est un vrai espace ressource, pour souffler, prendre du recul, mettre à plat les situations complexes… et repartir plus clair, plus aligné, plus solide.
Au départ toujours un contrat clair, avec des objectifs précis, et on avance à ton rythme pas à celui des injonctions.
C’est un temps où tu décides, tu explores, tu ajustes ta posture… et tu actives ton potentiel de croissance.
Pas de baguette magique, mais un accompagnement puissant, cadré et bienveillant pour t’aider à franchir un cap – pro ou perso, souvent les deux.

NOS OUTILS

Des outils en constante évolution

Coaching Professionnel

Coaching d’organisation, coaching d’équipe et coaching individuel

Acculturation digitale

Technologique, Méthodologique, Fonctionnelle

Dynamique collaborative

Des échanges qualitatifs et puissants pour résoudre, créer, fédérer

Management de projet

L’excellence opérationnelle des projets en interne et avec toutes les parties prenantes

Qui sommes nous

OLSO CONSEIL est née d’une conviction forte, c’est l’humain qui fait la différence !

Forte de 20 ans dans le conseil, le pilotage de projets complexes, le management d’équipe, l’avant-vente et le commerce, j’ai créé OLSO autour d’une passion : faire bouger les lignes en misant sur l’intelligence émotionnelle et collective.

Nous vous accompagnons dans vos projets de transformation, pas à pas, en construisant des trajectoires solides et inspirantes.
Des actions concrètes, des déclics durables, et une performance qui s’ancre vraiment.

Notre approche est triple :
➡️ les organisations, pour repenser les structures et les process
➡️ les équipes, pour renforcer la coopération et l’engagement
➡️ les individus : chefs de projets, managers, consultants pour développer leur posture, leur leadership et leur impact

Vos
TÉMOIGNAGES

J’ai bénéficié de l’accompagnement de OLSO Conseil pour ma reconversion dans le numérique. Laurence est à la fois à l’écoute, assertive et bienveillante. Son professionnalisme, son engagement et sa capacité à trouver des solutions m’ont beaucoup aidée. Je recommande vivement OLSO Conseil. Merci Laurence pour ton implication et tes conseils, je me sens renforcée et motivée !

Charline Bugala – Cheffe de projet documentaire

J’ai été accompagnée par Laurence pour la mise en place d’ateliers de co-développement. Elle a fait preuve d’engagement, d’écoute et d’assertivité, offrant une aide précieuse tant pour la préparation que pour l’animation. À refaire, que ce soit en groupe ou en individuel.

Sophie Marchand – Directrice Projets Innovants Groupe Orange

La réactivité et la compréhension des enjeux chez OLSO Conseil sont exceptionnelles. Son engagement et son professionnalisme donnent vraiment envie de collaborer avec eux.

Jean-Yves Durand – Area General Manager Groupe Keolis

Nous avons eu plusieurs fois l’occasion de travailler avec OLSO CONSEIL dans le cadre de nos séminaires, associant l’ensemble de nos salariés sur des thèmes aussi importants que les valeurs portées par notre société ainsi que l’engagement et la cohésion d’équipe. Nous ne pouvons que louer la qualité et la pertinence de l’accompagnement d’OLSO CONSEIL tant dans la préparation que la réalisation de ces journées de travaux et d’échanges. Au-delà de ces résultats, Laurence Roinet a su créer un climat de confiance, de complicité avec nos équipes, indispensable à la réussite de ses différentes interventions.

 Thierry Castel – Président de Sumi Agro France

Nos
Formations et CERTIFICATions

Certification au Coaching Professionnel RNCP

Ecole JBS (Vincent Lenhardt)

 

Certification Analyse Transactionnelle AT101

Management de projets

Excellence opérationnelle

Prince 2, CMMI, eSCM, ITIL, Scrum… 

Développer l’intelligence émotionnelle et les compétences émotionnelles dans l’accompagnement professionnel Niveau 1

Qualia Emotion Institute

Communication Non Violente CNV intégrée dans les pratiques

Cercles de co-développement selon la méthode Champagne & Payette, du fond, de la précision et du fun

Nos actualités

Ensemble c’est tout !

Ensemble c’est tout !

Sentiment d’appartenance, cohésion d’équipe, confiance en berne ?     Nous sommes chahutés depuis les épisodes de confinement, full derrière nos écrans, télétravail......

lire plus

Prenez contact dès maintenant